2025年全区将构建全覆盖、全链条的企业安全生产责任体系。严格落实企业主要负责人作为安全生产第一责任人的法定职责，强化总工程师等技术管理人员的专业责任，确保一线从业人员掌握 “两单两卡” 制度（岗位风险清单、操作流程清单，应急处置卡、岗位职责卡）。对劳务派遣、灵活用工等人员实施等同化管理，纳入企业安全培训与应急演练体系，对外包外租单位实施全过程监督。同时，国有企业负责人安全生产履职情况将被纳入考核指标，重点行业领域如轨道、医院、学校等需明确防灾减灾救灾职责。政策层面，将推进事故隐患内部报告奖励机制，推动企业主动排查整改隐患，对瞒报、漏报行为加大处罚力度，实现重大事故隐患按期整改率 100％。
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