8月12日上午，沙坪坝区人力资源和社会保障局召开沙坪坝区人社系统群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作推进会。会议深入学习贯彻习近平总书记关于整治群众身边不正之风和腐败问题的重要指示要求，认真落实中央纪委国家监委、市委、市纪委监委和区委、区纪委监委关于推进集中整治的新部署新要求，对进一步抓紧抓实抓细集中整治工作作了再强调、再安排。局领导班子、驻区人力社保局纪检监察组、各科室科长（负责人）参加会议。

会议指出，开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治是事关人民群众福祉的重要举措，自集中整治开展以来，区委高度重视，小平书记多次专题研究部署、提出明确要求，区纪委每周调度，收集汇总相关情况，全区人社系统闻令而动，成立领导小组，定期汇报工作进展情况，先后8次书面专报工作情况，工作有力有序，整治初见成效。

会议强调，要高度重视，提高政治站位，增强做好后3个月集中整治工作的使命感、责任感、紧迫感，切实扛起职责使命，全力以赴把集中整治工作做深做实，真正让人民群众得实惠、党员干部受教育、基层生态获改善、执政根基再夯实。要惠民有感，聚焦重点领域，对专项整治工作采取项目化、过程化管理，通过回头看、群众意见、问题整改、建章立制、民生实事5本台账，让人民群众看到真变化、感到真成效、获得真实惠。要闭环管理，落实落细责任，局党委要带头履行好第一责任人职责，把集中整治工作放在突出位置来抓，将在党委会上定期研究督办；各分管领导要切实履行“一岗双责”，明确具体责任人和具体工作要求，抓严抓实分管领域集中整治工作；各科室要严格按照上级要求、全局方案，主动履职尽责，坚持动态更新5本台账，确保逐件逐项落实到位。要统筹安排，强化结合融合，将集中整治工作与党纪学习教育、清廉机关建设、党建统领8张问题清单、巡察准备和职责任务相结合，全面梳理本单位为民服务中的其他痛点堵点难点问题，实现以集中整治抓纲带目、全面提升为民服务能力水平的工作效果。